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POURQUOI
?
Parce
que nous avons constaté quelques caractéristiques majeures
d'un problème lié à la sécurité :
- II
demande à être résolu rapidement après que
le diagnostic soit posé.
- Sa
prise en compte exige de faire appel à des acteurs différents,
aux préoccupations diverses qui n'ont pas l'habitude de travailler
ensemble.
- Les
solutions prises doivent impérativement être acceptées
par tous les acteurs sous peine d'échec.
- Les
mesures arrêtées doivent être expliquées à
tous les publics, même à ceux qui a priori ne se sentent
pas concernés, sous peine d'incompréhension et de rejet.
- Les
solutions doivent être partagées et élaborées
en tenant compte des impératifs de chacun.
Tous
ces paramètres amènent à prendre des décisions
rapides, élaborées avec une multitude de personnes, de groupes
acteurs de la communauté, en ayant obtenu l'adhésion de
tous afin de jouir d'une crédibilité, gage du succès
de la mise en oeuvre des décisions arrêtées.
En
bref régler des problèmes de sécurité de façon
satisfaisante s'avère difficile et complexe, voir compliqué
car intervenant à des niveaux très divers ! Dans
ce contexte, le Forum Interactif "
Open Space " apporte des solutions efficaces immédiates.
Il propose de fédérer les ressources et de mettre les compétences
de tous au service d'élaboration de plans d'action adaptés,
justement élaborés par les acteurs véritables de
la sécurité, quel que soit leur statut et leur provenance.
En
faisant travailler ensemble :
-
des acteurs élus et des administrés,
- des professionnels concernés
- des responsables des services déconcentrés de l'Etat,
- des membres d'associations,
- des policiers,
- des experts,
- des usagers ...
à
un projet commun, pour une réelle prise en compte des problèmes
liés à la sécurité, locale, départementale
ou régionale.
En
vue d'obtenir les résultats suivants :
- le
partage des enjeux stratégiques par tous,
- l'implication
de chacun dans le processus,
- la
validité des solutions élaborées en commun,
- la
certitude de la faisabilité des décisions prises,
- la
rapidité d'action puisque tous les acteurs sont réunis
et travaillent de concert,
- la
mise en oeuvre de plans d'actions précis et appropriés,
- la
matière pour communiquer sur le sujet, avec transparence sur
le déroulement du processus de mise en place de la sécurité,
Ce
type de travail en commun sur la sécurité,
- débouche
sur des plans d'actions adaptés localement et des partenariats
à mettre en place,
- permet
de donner de la cohésion et de la cohérence à
la communauté qui la met en uvre,
- forme
des équipes mobilisées et des leaders apparaissent.
- Chacun
se sent partie prenante des solutions à mettre en uvre
et d'une vie communautaire à laquelle il participe en l'améliorant.
- C'est
la responsabilité de chacun qui s'affirme pour concourir à
un même but, canalisant ainsi toutes les forces vives disponibles
dans un même mouvement.
Lorsqu'il
s'agit d'une collectivité locale, d'un groupement de communes,
d'un département ou d'une région, il y a là plus
qu'un exercice de démocratie directe, car il débouche sur
la mise en mouvement de femmes et d'hommes, tous citoyens responsables,
concernés par un ordre social juste.
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